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用友ERP实施顾问值得去吗(用友实施顾问怎么样)
erp系统在财务管理方面用的比较广泛，就业前景还是挺不错的，比如善班，他们跟一些大型厂商用友，金蝶，oracle等都有合作。
售前顾问更好。售前顾问的薪资待遇比实施顾问好。用友实施顾问平均工资14K/月，售前咨询顾问工资25K/月。实施顾问是从事技术，打售前顾问和以销售为主，更具有薪资灵活性。
用友实施顾问这个职位名称范畴还是比较大的。
首先给你肯定，ERP实施顾问的前景很好，未来企业信息化是趋势，ERP是企业信息化的首选。
这个职业发展还是值得肯定的，一方面现在人才缺口比较大；另一方面这个职业的发展空间比较大，以后可以向高级实施顾问-售前顾问-ERP项目经理发展。薪酬和待遇属于IT行业中高水平，做到高级顾问就高于一般的IT职业。
实施工作是个挺需要综合能力的工作。小项目中 顾问要熟悉用友产品，熟悉客户的工作流程，要有工作规划，要和甲方良好协调配合，要和销售人员协调配合。大项目 需要做好自己分担的部分。说真的是个挺累的工作。
应聘用友的erp软件维护工程师,面试会问些什么?
职位：软件工程师 问题：面试分为两个环节，首先是笔试，三页纸的试题，用了大概50分钟的时间。
软件工程岗位面试大致可分为两类：特定领域知识面试和计算机科学基础知识面试 特定领域知识面试 特定领域知识面试通常涉及到你最熟悉的技术领域的具体知识点。
冯琬 软件工程 用友软件 很多人都说女孩子不适合做IT，很多单位都不愿意要女生。确实作为女生，不管在精力、体能和以后家庭的牵绊上，比起男生都有很明显的劣势。很多公司光看简历就把女生pass掉了。
作为一个软件工程师，面试的时候肯定会问你，做过什么项目，有没有项目经验，你在项目里做了哪一个模块，然后多久做完，和几个人一起完成的；再者就是你从这个项目里获取了什么对自己有用的信息。
我觉得主要是业务范围吧，还有是公司自用还是服务客户，我认为实施工程师主要问题就是要不要出差，或者出差到哪里。
个人素质要求：吃苦耐劳（路途远近、生活习惯异同、饮食差异、卫生习惯），适应经常出差客户处服务；具有良好的沟通能力，具有团队合作精神。转正后工程师工作要求 三年以上的软件实施工程师要求要有比较强的口头和书面沟通能力。
今天去面试用友的ERP实施顾问,说有培训,有谁知道就业到底怎样啊?_百度...
erp系统在财务管理方面用的比较广泛，就业前景还是挺不错的，比如善班，他们跟一些大型厂商用友，金蝶，oracle等都有合作。
大体上而言，ERP顾问主要分为：售前顾问、应用咨询（实施）顾问、技术顾问、数据库管理员（DBA）等等。
现在很多培训机构就是靠类似于 金蝶 用友 这样的国内大品牌企业吃饭的，假如不是经过正规面试进入到用友实施部的话，那么，其他公司的实施，一般都是做低级版本的实施，通常都是代理商可以做的产品。
长期出差，长期加班。作为新人，待遇好，其实赚得只是辛苦钱。待遇还马马虎虎，但是随着学院大批量培训，行业内人才竞争也越来越激烈。其实行业内公司开办各种培训的最终目的就是压低实施成本。实施成本就是人员工资。
首先呢，想从事用友实施顾问的，可以，双手赞成，毕竟是国内ERP行业一大品牌。
关于erp实施面试用友和erp实施面试问题的介绍到此就结束了，感谢您选择用友财务软件作为您的财务管理解决方案。相信通过我们的合作，您将获得更好的财务控制和业务增长的机会。
